Le dépôt de bilan annoncé de Kodak marque la fin d’un long déclin d’une icône de l’industrie américaine. Victime du développement de la photo numérique, Kodak n’aura pas réussi à se reconvertir à partir de son métier de chimiste. Un exemple classique d’une entreprise leader dans son domaine (la photo argentique) qui meurt, incapable de [...]
Articles Tagués ‘déclin organisationnel’
La fin de Kodak, victime du dilemme de l’innovateur
Publié dans Actualité, Théorie, tagué déclin organisationnel, dilemme de l'innovateur, innovation de rupture, Kodak, Modèle d'affaire à 23 janvier 2012 | 9 Commentaires »
Nokia, le coup de poker Windows Phone
Publié dans Actualité, tagué déclin organisationnel, Inertie active, microsoft, Nokia, Windows Phone à 15 février 2011 | Laisser un Commentaire »
Dans un billet récent je discutais du déclin de Nokia qui, selon moi, a perdu la course dans la téléphonie mobile en raison de son incapacité à prendre le virage du logiciel. J’ajoutais: “Munie d’une plate forme logicielle moderne, l’entreprise finlandaise reviendrait rapidement dans la course.” Je pensais, comme beaucoup, à Android, de Google, comme [...]
Pourquoi Nokia a perdu
Publié dans Actualité, Opinion, tagué android, déclin organisationnel, Ed Zander, motorola, Nokia, Stephen Elop, Symbian, téléphonie mobile à 17 janvier 2011 | 1 commentaire »
Je ne devrais jamais faire de prédictions, c’est un jeu dangereux auquel quelqu’un de raisonnable ne se livre jamais. Ou alors, il ne faudrait le faire qu’en se couvrant au maximum pour que quelque soit le résultat, on puisse prétendre l’avoir annoncé. Mais bon, je me lance quand même: il y a de bonne raisons [...]
Cinq axes pour créer l’entreprise innovante
Publié dans Théorie, tagué déclin organisationnel, entreprise innovante, innovation à 20 décembre 2010 | Laisser un Commentaire »
Je rencontre souvent des entreprises qui sont désemparées dans leur démarche d’innovation: elles ne savent pas par où commencer. La littérature compte de nombreux ouvrages traitant des questions de l’innovation, mais un chef d’entreprise ne peut trouver de méthode générale pour engager une démarche visant à rendre son entreprise plus innovante. Sauf à faire appel [...]
La disparition de la capacité créative comme cause du déclin des organisations
Publié dans Evénement, Théorie, tagué Arnold Toynbee, capacité créative, clayton christensen, déclin organisationnel, formation des cadres, innovation, journées georges doriot, mintzberg à 22 mars 2010 | 2 Commentaires »
J’étais invité à intervenir aux Journées Georges Doriot il y a quinze jours et il m’a semblé que le thème de ces journées, l’intrapreneuriat, et donc la dynamique d’innovation des entreprises, se prêtait assez bien à un exercice auquel je souhaitais me livrer depuis pas mal de temps, celui d’essayer d’appliquer les théories de l’historien [...]
Palm: fin de partie, Microsoft récupère les miettes
Publié dans Actualité, tagué déclin organisationnel, industrie, téléphonie mobile à 4 octobre 2005 | Laisser un Commentaire »
Là, pour le coup, Bill a franchement du se marrer. On se rappelle sans doute qu’il y a deux ans, Palm s’était scindé en deux, avec une entreprise qui s’occupait des PDA (PalmOne) et une qui s’occupait du système d’exploitation (PalmSource). Cette décision faisait suite aux nombreuses pressions de la communauté, notamment financière, qui ne [...]

